我要收藏
取消收藏
? ? ? 為落實國家和山東省關于2026年應屆高校畢業(yè)生就業(yè)工作有關政策，青島市教育局擬選聘2026年應屆高校畢業(yè)生205人到直屬學校（事業(yè)單位）任教。現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、選聘范圍
1.“國優(yōu)計劃”研究生。國家優(yōu)秀中小學教師培養(yǎng)計劃2026年應屆碩士研究生；
2.師范類高校優(yōu)秀畢業(yè)生。教育部直屬師范大學2026年應屆優(yōu)秀碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生；
3.國家公費師范生。教育部直屬師范大學2026年應屆山東省生源公費師范畢業(yè)生（含符合跨省就業(yè)規(guī)定的外省生源公費師范畢業(yè)生）；
4.師范類高校高技能畢業(yè)生。省級教育行政主管部門組織的師范類高校學生（畢業(yè)年級）從業(yè)技能大賽獲得一等獎的2026年應屆本科及以上學歷畢業(yè)生（不含山東省屬公費師范生，山東省屬公費師范生按照山東省屬公費師范生就業(yè)政策和師范生所簽三方協(xié)議進行就業(yè)）；
5.曾獲學科奧林匹克競賽金牌畢業(yè)生。本人曾獲得全國高中數(shù)學、物理、化學、生物、信息技術學科奧林匹克競賽金牌的2026年應屆本科及以上學歷、學士及以上學位畢業(yè)生。
二、選聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.年齡應在38周歲以下（1986年11月及以后出生）；
3.遵守憲法、法律，無違法犯罪記錄；
4.熱愛教育事業(yè)，具有良好的政治素質、敬業(yè)精神、師德修養(yǎng)和學習成績，品行端正；
5.具有適應崗位要求的身體條件、心理素質；
6.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；
7.符合崗位要求的其他條件；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
三、選聘時間安排
報名時間為2025年11月1日9:00-2025年11月11日16:00，資格審查、面試、考察和體檢等工作，由選聘學校通過網(wǎng)站或微信公眾號（附件1）公布。
四、報名及資格審查
1.報名。報名期間，應聘人員將身份證、《青島市教育局直屬學校選聘報名表》（附件2、本人簽字）、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（學校蓋章）、高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、2寸近期免冠彩色照片1張、其他能證明個人能力和水平的各種獲獎證書（含獎學金）、高技能或語言水平等級證書、成績表等電子件發(fā)到選聘學校電子郵箱，發(fā)送郵件后請通過電話確認（聯(lián)系方式見附件1）。
2.資格審查。根據(jù)選聘條件，由選聘單位在面試前組織全面資格審查。應聘人員資格審查時需攜帶身份證、《青島市教育局直屬學校選聘報名表》（附件2、本人簽字）、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（學校蓋章）、高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、2寸近期免冠彩色照片1張、其他能證明個人能力和水平的各種獲獎證書（含獎學金）、高技能或語言水平等級證書、成績表等。上述材料均需提供原件和一份復印件。未按規(guī)定提供材料的，視為個人自動放棄。應聘人員如有隱瞞情況、提供虛假材料或不符合選聘條件的，一經(jīng)查實，取消應聘資格。對應聘人員的資格審查工作，貫穿于選聘工作的全過程。
五、面試
面試工作在市事業(yè)單位人事綜合管理部門和市教育局監(jiān)督指導下，由選聘學校按照事業(yè)單位公開招聘有關要求組織實施。
1.面試方式及內(nèi)容
面試采用說課（講課）、答辯、技能測試等方式。說課（講課）、答辯主要考核崗位所需的基本能力和專業(yè)水平，技能測試主要考核實踐操作能力。
2.面試安排
選聘學校面試具體時間及要求通過選聘學校網(wǎng)站或微信公眾號（附件1）公布，請考生及時關注。
同一選聘崗位進入面試范圍人數(shù)超過30人且無法在一天內(nèi)完成面試的，增加初試環(huán)節(jié)，初試成績不帶入面試。增加初試的，初試方式由選聘學校根據(jù)本校實際確定，初試相關信息由選聘學校提前告知考生。采取初試的，進入面試人員不低于30人。初試成績和進入面試人員名單于初試當天在選聘學校網(wǎng)站或微信公眾號公布。
3.面試成績計算
面試成績采用百分制，并計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試按照說課（講課）、答辯、技能測試環(huán)節(jié)分別由考官打分，每個環(huán)節(jié)成績按考官打分去掉一個最高分和一個最低分后求平均分計算。
面試采用說課（講課）、答辯方式的，兩項滿分均為100分，兩項成績分別按70％、30％比例加權計算面試成績；面試采用說課（講課）、答辯和技能測試方式的，三項滿分均為100分，三項成績分別按35％、15％、50％比例加權計算面試成績。
4.面試成績公布
面試成績在面試結束后，當場向應聘人員宣布，并于面試當天通過選聘學校網(wǎng)站或微信公眾號公布。
六、考察、體檢
根據(jù)應聘人員面試成績，由高分到低分按1:1.5的比例確定進入考察體檢范圍人選，通過選聘學校網(wǎng)站或微信公眾號公布，說課（講課）、答辯、技能測試成績中有一項低于60分的，不進入考察體檢范圍。其中，首先按選聘崗位計劃人數(shù)1:1的比例進行考察體檢；對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。
1.考察。按照德才兼?zhèn)錁藴屎蛵徫灰螅x聘單位全面了解進入考察范圍人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及回避制度執(zhí)行等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審，形成書面考察意見。
2.體檢。體檢由選聘單位統(tǒng)一組織，一般在二級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢費用由應聘人員自理。
七、公示和聘用
考察體檢后，確定擬聘用人員，在青島市教育局網(wǎng)站進行公示，經(jīng)5個工作日公示無異議且符合聘用條件的人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，公示期滿不再遞補。
八、其他事項
1.選聘實行全程監(jiān)督，工作人員和應聘人員要嚴格按照選聘簡章及有關政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律行為的，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的有關規(guī)定嚴肅處理。
2.應聘人員在報考期間，應及時了解選聘學校網(wǎng)站或微信公眾號發(fā)布的相關信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的，責任自負。
3.選聘組織實施過程中，請應聘人員保持手機暢通，按照規(guī)定進行有關考前準備，并配合做好考試現(xiàn)場有關工作，以免影響正常參加考試。
4.應聘人員在2026年7月31日前不能提供相應教師資格證書、畢業(yè)證書、學位證書的，取消聘用資格。
5.選聘工作具體事宜請咨詢各選聘學校，學校選聘工作咨詢電話見附件1，青島市教育局選聘監(jiān)督電話：85912935。請在工作日上午9:30-11:30、下午2:00-5:00撥打以上電話。
?
附件：附件1：青島市教育局直屬學校選聘2026年應屆高校畢業(yè)生崗位計劃表.xlsx
? ? ? ? ??附件2：青島市教育局直屬學校選聘報名表.doc
?
???????????????????????????????????????青島市教育局
2025年10月31日
?
掃一掃在手機打開當前頁
魯公網(wǎng)安備
37020202000341號