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高三學生實習是教育教學的一個重要組成部分。為加強對實習學生的管理，嚴肅紀律，倡導良好的職業道德，完成學校提出的“學會做人，提高專業技能，磨練意志”的實習目標，順利完成實習課題研究，特制定學生實習管理規定如下：
一、上崗規定
1.制定切實可行的實習計劃，努力達到實習課堂化、課題化的目標要求。認真閱讀和保管好自己的《實習手冊》，并于實習結束前完成《實習手冊》中需完成的內容，完成實習課題的畢業論文。
2.服從管理。學生在實習期間要服從實習單位領導、師傅和學校實習指導教師的雙重管理，尊重實習單位領導、師傅、學校實習指導教師和其他相關工作人員，謙虛謹慎、勤學好問、刻苦鉆研，學以致用，虛心接受批評，不得發生頂撞實習單位領導、師傅和實習指導教師的不禮貌行為。
3.嚴格遵守校紀、店規。實習期間不打架、不吸煙、不酗酒、不賭博，不串崗、不脫崗、不打瞌睡、不干私活、不玩手機、不嬉笑打鬧，不與社會閑雜人員交往，不參加實習以外的其它活動，遵守社會公德、職業道德。
4.嚴格遵守實習規程。學生上崗必須按實習單位要求著裝，整理儀表儀容，使用禮貌用語；愛護設備、工具，不亂動設備，不無故損壞設備；認真做好所在崗位的設備保養，做好實習場地和工位的清潔衛生工作。
5.嚴格遵守實習單位的保密制度，不得將技術或商業情報向外泄露，維護實習單位利益。
6.實習期間實習生交通費、生活費等原則上自理，如學校與實習單位有協議或實習單位有規定的，按協議或規定辦理。
7.按時參加學校在實習單位召開的例會，匯報、交流和總結實習情況，按時完成學校布置的各項任務，積極參加學校組織的各項活動。
二、出勤、請假規定
1．學生在實習期間實行雙重考勤，即所在實習單位師傅日常考勤和學校實習指導教師不定時抽查。
2．學生必須按時參加在實生單位規定的培訓或其它活動。實生期間不遲到、不早退、不曠工、不私自調換工作崗位；學生一律不準私自離開實習點，因事、因病、外出、回家必須向實習單位和實習指導教師請假，經批準后履行請假手續，否則按曠工論處；返回崗位要向實習指導教師和師傅報告，同意后方可重新上崗；下班須辦好交接手續，經師傅允許后，方可離開。
3．關于事假。學生在實習期間原則上不允許請事假，若確有急事或遇特殊情況，必須向實習指導教師提出書面申請，經學校研究批準后方可請假，并按有關規定履行相關請假手續，以便實習單位安排調休或調班。
4．關于病假。請假兩天以內（含兩天）須報經實習指導教師和實習單位人事部門批準，兩天以上（不含兩天）要報經學校領導和實習單位領導批準同意后，方可請假，否則一律按曠工處理。學生請病假應持有二級以上醫院病歷、假條或證明進行備案。因病不能堅持實習，一學期內累計請假兩個月，可準予休學或令其休學。
5. 實習學生由于各種原因已經不在單位實習，必須在每天早8：30到校報到，向學校匯報情況，接受老師的再培訓，等待重新安排。
三、安全規定
1．學生在實習期間要購買實習責任保險。
2．學生要自覺接受實習單位崗前安全教育、防護知識、崗位操作規程等培訓，遵守實習單位各項安全上崗制度，落實安全防護措施，預防發生安全事故。
3．學習在實習期間要注意操作安全，實習期間注意力要集中，禁止嬉笑打鬧現象，確保自身安全。嚴格遵守操作規程，未經許可不得擅自操作機器等設備，如發現故障或異常現象，立即報告值班領導和師傅，未經允許，不得任意拆卸或啟動設備，確保人身、設備的安全；學生因違反實習紀律和安全規則造成自身傷害由學生本人負責；造成他人傷害或國家經濟損失的，由學生本人承擔經濟和法律責任。
4．學生應強化自我保護意識，確保人身、財物、飲食安全以及上下班路上的交通安全；注意個人財物安全，不得將貴重物品和現金帶到實習單位或放入更衣櫥內，丟失自行負責。
5．學生在上下班時、工作中出現意外傷害，要第一時間與實習指導教師聯系，實習指導教師第一時間報告給學校領導并與家長聯系，協同實習單位，妥善處理，并同時啟動保險。
6．學生在實習單位住宿期間，應注意寢室安全，嚴禁私拉、私接電線；嚴禁使用電爐、煤氣灶、電水壺、熱得快等用具；不準熄燈后點蠟燭；離開寢室要及時斷電、關門上鎖。住宿學生按規定下班后及時回宿舍，節假日住宿學生外出須由學生家長向所在班級實習指導教師請假，如擅自外出出現意外，后果自負。
四、違紀處理規定
1．學生在實習期間違法、違紀，被實習單位辭退或學校有權將其召回。第一次被辭退或召回的，給予警告處分，由學校組織，會同家長、師傅對學生進行教育，學生寫出書面檢查和承諾書，重新進入崗位進行實習；第二次被辭退或召回的，給予嚴重警告處分，參加學校組織的強化教育班學習，經教育、考核合格后，寫出書面承諾書和申請書，返回實習單位學習；第三次被辭退或召回的學生，將給予記過及以上，情節嚴重的給予勒令退學處分，以上處分實行累計處理。
2．實習期間，遲到、早退累計三次者，視為曠工一天。曠工一天視曠課7節計算，一學期累計曠課超過20節（含20節）以上，給予警告或嚴重警告處分；一學期累計曠課超過30節（含30節）以上，給予記過處分；一學期累計曠課超過60節（含60節）以上，給予留校察看處分；無正當理由連續曠課一個月，或一學期內累計曠課超過108節（含108節）以上的，給予勒令退學或開除學籍處分。
3. 違反實習單位考勤制度，累計遲到、早退達到7次以上或曠工兩天者；未履行有效請假手續，私自調班或離崗者，給予警告處分。
4．違反《中學生日常行為規范》和實習單位生活管理規定，打架、抽煙、喝酒、玩手機等行為，造成工作影響者，視情節輕重給予警告及以上處分，對于夜不歸宿、經教育未返回學校報到的給予勒令退學或開除學籍處分。
5．嚴重違反實習單位的規章制度，給實習單位造成財產或名譽損失者；不服從實習單位、師傅、實習指導教師的工作安排及管理，采取失禮、過激行為者，視情節輕重給予嚴重警告及以上處分。
6．學生因違反職業道德，發生偷拿酒店物品等的行為者；嚴重違反實習單位生活管理規定，故意損毀公私財物和生活設施，情節惡劣者，視情節輕重給予記過及以上處分。
7．已受記過處分，仍嚴重違反學校和實習單位規章制度者，給予留校察看及以上處分。
8.已受處分同學，在受處分三個月后，由本人提出申請，實習指導教師根據其在受處分期間的工作表現，可撤消處分；撤消處分要一級一級撤，學生每三個月可提出一次撤消處分申請。
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